Voor één van onze klanten, een dynamisch en modern regionaal ziekenhuis in het zuiden van Brussel, zijn we op zoek naar een Hoofdapotheker.
Functie
- Je staat in voor het aansturen en het begeleiden van de medewerkers van de apotheek, je bent een echte people manager.
- Je krijgt energie van het uitwerken van procedures in samenspraak met andere medische instanties en overlegorganen binnen het ziekenhuis, daarnaast sta je in voor een goede dienstverlening naar artsen en verpleegkundigen.
- Je waarborgt de continuïteit in de dienstverlening van de apotheek, zelf neem je ook deel aan de wachtdienst.
- Je bent verantwoordelijk voor de goede werking van de Centrale Sterilisatie Afdeling en zal instaan voor het overleg met CSA en de dienst Ziekenhuishygiëne
- Je bouwt een netwerk uit met andere ziekenhuizen, beroepsverenigingen, beleidsinstanties, collega-apothekers etc. Hierbinnen zal je informatie uitwisselen en kwalitatieve samenwerkingen opbouwen.
- Je bent gemotiveerd voor het verder uitrollen van klinische farmacie en het implementeren van het electronisch medisch voorschrift (EMV) van KWS NexuzHealth binnen de apotheek.
- Je rapporteert aan de medisch directeurs.
Profiel
- Je beschikt over een masterdiploma farmacie en een door de overheid verleende erkenning als ziekenhuisapotheker .
- Je kan relevante ervaring voorleggen binnen een ziekenhuisapotheek.
- Je bent stressbestendig en beschikt over een sterk organisatorisch talent.
- Een vlotte samenwerking creëren tussen collega’s en zorgverleners is voor jou vanzelfsprekend.
- Kennis van het EMV van KWS NexuzHealth is een pluspunt.
- Als peoplemanager ga je samen met je collega’s te werk en probeer je jullie gestelde doelstellingen te behalen. Een behaalde opleiding rond leiderschap is een meerwaarde.
Aanbod
- Een voltijdse functie van onbepaalde duur binnen het medisch departement, waarin je een boeiende professionele opdracht behartigt in samenwerking met een dynamisch team.
- Een competitief salaris dat wordt aangevuld met een pakket aan extra legale voordelen zoals: 25 dagen vakantie, ruime interne en externe bijscholingsmogelijkheden, gratis hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, bedrijfsrestaurant, gratis parking, vlotte bereikbaarheid van ons ziekenhuis, glijdende werktijden en tal van andere voordelen en kortingen.
